Descripción del puesto
Título del puesto:
ANALISTA IMSS/INFONAVIT A
Fecha de inicio de publicación:
12/10/26
MISIÓN DEL PUESTO
Sintetizar y apoyar a la subgerencia IMSS/INFONAVIT en la planificación, organización y ejecución de las actividades relacionadas con la seguridad social, garantizando el cumplimiento de las obligaciones legales ante el IMSS e INFONAVIT.
FUNCIONES DEL PUESTO
| Supervisión y seguimiento de los movimientos afiliatorios ante el IMSS. | 40% |
| Ejecutar pruebas de los requerimientos solicitados por el IMSS e INFONAVIT. | |
| Analizar el cálculo y pago de las cuotas obrero-patronales. | |
| Revisar y validar el envío de movimientos (altas, bajas y modificaciones salariales) ante el IMSS. | |
| Realizar análisis especializados en temas de IMSS e INFONAVIT. | |
| Garantizar el cumplimiento normativo IMSS, INFONAVIT y ESTATALES (ISN) en contratos de proveedores especializados, de Obras (contratante/contratista) | |
| Atención de requerimientos tramitología (gestiones con las autoridades) | |
| Experiencia en elaboración de Recursos de Inconformidad | |
| Gestión de plataformas institucionales IMSS, IDSE e INFONAVIT. | 10% |
| Descargar solicitudes de corrección de datos y autorizaciones para pagos de incapacidades en el portal IMSS. | |
| Renovar certificados digitales de forma virtual y presencial. | |
| Entero de cuotas obrero-patronales ante el IMSS y el INFONAVIT. | 15% |
| Calcular y validar el pago bimestral de aportaciones y amortizaciones al INFONAVIT. | |
| Revisar las incidencias de incapacidades, movimientos afiliatorios y créditos INFONAVIT para el cálculo de cuotas. | |
| Atención a jefaturas de Recursos Humanos. | 20% |
| Presentación de informativas cuatrimestrales ICSOE y SISUB. | 15% |
REQUISITOS GENERALES
- Licenciatura Titulado en Económico Administrativa
EXPERIENCIA
EXPERIENCIA | AÑOS | IMPORTANCIA |
Supervisión de procesos IMSS-INFONAVIT | 2 | 4.- Esencial |
Manejo de plataformas institucionales IMSS, IDSE y sistemas de nóminas. | 2 | 4.- Esencial |
Gestión y cumplimiento de obligaciones fiscales | 2 | 4.- Esencial |
Importancia: 4 = Esencial, 3 = Muy Importante, 2 = Importante, 1 = Deseable |
COMPETENCIAS ORGANIZACIONALES
- Innovación
- Orientación a Resultados
- Trabajo en equipo
- Sentido de Responsabilidad
- Análisis
- Control de Actividades
- Organización
COMPETENCIAS TÉCNICAS
- Manejo Leyes (LFT, LSS, INFONAVIT, ISR)
- Reglamentación fiscal e IMSS
- Cálculo de Nómina
- Computación en la Nube
- Innovaciones
- Impulsado por el Éxito
- Inteligencia Artificial
Información de un vistazo